全省人事考试工作调度会提出:打造人事考试安全公平的绿色品牌

11.03.2017  21:32

1月13日上午,我省人事考试工作调度会在南昌召开。来自全省11个设区市和有关省直管县(市)人事考试中心主任以及省人事考试中心领导、各科负责人等20余人参加会议。
      会上,与会人员共同学习了党的十八届六中全会精神和全国、全省人社工作会议精神,总结回顾了2016年度全省人事考试工作,科学研判了当前的人事考试形势以及存在的困难和问题,并就2017年我省人事考试工作进行了谋划。
      2016年,全省人事考试系统切实加强考试管理,紧紧围绕厅党组提出的人事考试工作制度、操作规程、队伍建设“三统一”要求,扎实开展“两学一做”学习教育,开展“队伍建设年”活动,坚守政治纪律和政治规矩,全力服务人社工作大局,以新发展理念推进人事考试转型发展,圆满完成全年各类人事考试66项,报考人数53.8万人,考试总科目数108万科次,全省2016年度经济考试考场雷同率为零,2016年度职称外语考试零雷同率考场占比86.5%,比上年提高了8.1%,总体实现了考试安全平稳。省我省人事考试工作在2016年全国人事考试工作座谈会上作了经验交流发言,人事考试“百步走”管理法得到人社部的肯定。
      会议提出,2017年,全省人事考试系统将不忘初心,继续前进,用开放的心态,共享的胸怀,创新考务管理,发挥人事考试协调机制作用,共同打造人事考试公平公正的绿色品牌,迎接党的十九大召开。
      会议还就2017年我省人事考试安排情况和有关考务情况进行了说明,对2016年度各地考核情况进行了通报,并为考核优秀单位颁发了证书。