我校举办2014届毕业生双选会 校友企业进校招聘成亮点
18.11.2013 15:14
本文来源: 江西科技师范大学
校长郭杰忠、副校长朱爱莹亲临会场视察指导，详细了解了用人单位的需求情况，对他们来校招聘表示欢迎和感谢。在校友企业招聘点，郭校长和校友们亲切交流，并指出校友企业是学校资源，不仅是学校与社会之间联系沟通最直接的渠道，也是学校与校友之间情感联系的纽带。校友企业与母校毕业生更容易形成共识，彼此之间的认可度更高。
学校十分重视学生就业工作，采取“走出去、请进来”的方式，多方联系就业单位，在全国各地建立了广泛的实习与就业工作基地。招生就业处在总结过去就业工作经验的同时，深入基层调查研究，了解和掌握就业工作的基本情况，问需于毕业生与用人单位，问计于在校师生员工，以招聘会、就业指导、讲座等多种形式吸引、教育和推荐毕业生。在此次招聘会前，学校已举办了校内专场招聘会120场，发布就业信息220条，提供就业岗位2881个。
为创建良好的用人选人和人才择业环境，搭建用人单位和毕业生沟通交流的平台，在用人单位进校审核方面，学校进一步抬高“门槛”，以保证岗位对学生足够的“吸引力”。本次招聘会上，井冈山革命传统教育研究院、双胞胎（集团）股份有限公司、汇仁集团、泰豪科技股份有限公司、江西江铃集团深铃汽车部件有限公司、广州证券有限责任公司、深圳高新投资有限公司等受到学生的热烈追捧，招聘场面火爆。
2013届法学院学生单娟今年刚刚毕业，和别人不同的是，她通过我校“广东校友会“这个平台找到了工作，目前就职于深圳市拓普理德企业管理顾问有限公司。这次，她以校友的身份回校招人，感觉特别激动：“能够把一些好的工作机会带给‘学弟’、‘学妹’，我觉得特别开心，希望更多的人通过这个平台找到自己称心如意的工作。” 像单娟这种通过校友会找到工作的毕业生还有很多。而且，越来越多的校友会充分发挥“窗口、桥梁、纽带、平台”作用，加强学校与校友在人才培养、学生就业等方面的合作。在这次招聘会之前，已有多家校友企业向毕业生伸出了橄榄枝，受到毕业生的格外青睐。与此同时，还有部分校友企业采取网络招聘的方式，架起一座沟通交流的桥梁。
校友企业的到来，让应聘者如见“亲人”，现场气氛十分融洽。2010级材料与机电学院的琚冯一大早就从枫林校区赶到这里，事前做了充分准备。在面试的过程中，当他得知主考官丁志林先生是我校杰出校友时，他不像原先那么紧张，距离一下子拉近，感觉特别亲切。 对于为何偏爱招聘“校友”， 东莞动力无限电子商务公司总经理、95届电子专业校友余祖全亲自参与招聘全过程，他说：“我非常了解母校培养出来的学生的特点，动手能力强，能吃苦耐劳，能很快投入企业的工作中，这和我们的用人需求很符合。” 责任编辑：胥光辉
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18.11.2013 15:14
