青年与中心同发展 共进步

为加深领导与青年员工的沟通和交流，切实帮助青年员工解决工作和生活中的实际问题，12月25日，中船九江科技研发中心召开2015年度青年员工座谈会。中心主任邹秀斌、党委书记袁峻、党委副书记、纪委书记、工会主席黄洪建、副总会计师尹田生出席会议并讲话。

座谈会上，青年员工代表紧密结合自身经历和部门实际工作，通过主题发言和互动交流，畅谈了自己对企业发展、自身成长成才、职工生活以及在岗位履职过程中遇到问题等方面的意见和建议。大家普遍认为，中心领导十分重视青年职工的成长成才，也为员工在岗位上施展自身才华提供了较好的成长平台，同时也表达出要立足于本职工作，加强学习，尽自己努力为中心发展出力，与中心共成长。中心青年骨干们同刚入单位的新员工们分享了自己工作中的体会与收获，鼓励新员工不断增强责任与担当意识，不断丰富知识储备，主动作为，提升自我价值，为中心的转型发展贡献自己的力量。

中心领导对新入职职工表示欢迎，对为中心完成年度任务辛劳付出的青年职工表示感谢和新年祝福。他们充分肯定了大家的发言，对青年职工表现出的积极、乐观精神表示赞赏，并强调召开青年职工座谈会的目的在于增进了解，加强交流，听取意见，进一步做好青年工作。青年工作是中心的一项重要工作，青年职工是科研工作者的主力军，是中心的未来和希望，希望青年同志尽快融入这个大集体，健康成长；同时在工作中要敢于担当、踏实奋进，敢于正视自己的境遇，努力干好每一件工作。

据悉，青年员工座谈会是研发中心的优良传统，一方面增进了青年职工之间的相互了解，也让领导及时了解新员工的想法与需求，更好地为他们服务；另一方面，让青年员工感受到单位对他们的关心与支持，从而更好地激发了青年职工爱岗敬业的热情。来自中心科技、管理、生产一线的20余名青年员工代表、各职能部门负责人、各党支部与团支部负责人参加了会议。会上,为超龄团员举行退团仪式，中心党政班子为退团青年赠送了退团纪念品。（吴恒）