陈永华同志出席中共江西铜业集团公司（江铜股份）第三届三次代表大会

　　永华书记在讲话中指出，过去的2015年，是“十二五”圆满收官之年。五年来，江铜坚持把发展作为第一要务，始终保持“扬起旗帜，担起责任，引领江西工业和中国铜工业发展”的精神，始终坚定“发展矿山、巩固冶炼、精深加工、相关多元”的战略，直面市场，迎接挑战，内强管理，外塑品牌，产业布局不断优化，重点工程有序推进，“三自”改革试点初显成效，国际化、信息化步伐不断加快。“十二五”期间，江铜党委坚持融入中心抓党建，进一步深化和发展了江铜党建质量体系，创造性地开展了党委稽核、支部特色和全员创星工作，发挥了党委稽核“防范风险、强化执行、究源促改、提升管理”的重要作用，成为江铜党建工作的一大品牌和新的亮点。基层党组织立足解决“急难险重新”问题，创出了一大批特色工作“精品项目”，发挥了典型示范和成果引领作用。全员创星由党建活动深化为常态工作，党员的先进性得到充分彰显。深化干部人才制度改革，探索建立了直管干部问责制、试用期制、任期目标制等管理制度。党政班子带头落实党风廉政责任制和廉洁承诺，进一步强化了廉洁教育、监督管理和立规执纪工作，强化了惩防体系建设。面对新常态，江铜党委主动作为，不断加强和改进党建工作，落实了“非常时期、非常作为”党建创新措施，党的工作的创新和加强，为江铜科学发展和成功跻身世界500强提供了坚强的组织保证、思想保证和纪律保证。

　　永华书记要求江铜集团各级党组织要全面总结已有的成功经验，以这次党代会为契机，进一步认清形势，转变观念，坚定信心，为早日实现跻身世界矿业公司前五强目标而努力奋斗。一是要坚定信心，振奋精神，为“十三五”开好局、起好步凝聚力量。2016年是“十三五”起步开局之年，是应对危机、共克时艰关键之年。江铜各级党组织和广大党员要围绕公司“十三五”战略规划目标，全面落实“创新、协调、绿色、开放、共享”五大发展理念，转方式、调结构、推改革、控风险、促升级，推动企业量质齐升、平稳健康较快发展，为实现江西“同步全面小康”继续发挥好领头羊、排头兵作用。二是要推进改革，激发活力，进一步提高市场竞争力和发展引领力。江铜领导班子要进一步解放思想、抢抓机遇，深化自主拓展、自主决策、自主经营“三自”改革试点任务，推动集团层面改革、机制创新，深化企业内部三项制度改革，完善法人治理结构，优化管控模式，创新模拟市场考核，探索互联网+、矿业+、大数据、智能工厂等创新实践，逐步建立完善现代企业制度，不断增强企业的活动和竞争力。三是要创新引领，提质增效，切实提高企业持续盈利能力。创新是引领新常态企业改革发展的最大驱动力，新常态的核心是提质增效。希望江铜领导班子紧扣目标，团结带领广大党员、干部和职工群众，发扬“江铜创造”精神，继续对标世界一流，激发各级管理人员和科技人员创新潜能，切实抓好技术创新、安全环保、降本增效、风险管控、逾期帐款管理、资源整合等重点难点工作，要创新思路，主动融入“一带一路”战略，培育新的经济增长点，推动企业持续健康、和谐稳定发展。四是要加强党建，正风反腐，构筑推动科学发展的坚强堡垒。要坚持党要管党、从严治党，任何时候都不能放松，各级党组织要切实承担好、落实好从严管党治党责任。

　　最后，永华书记预祝大会取得圆满成功！祝愿江铜在“十三五”开局之年取得开门红，为江西发展升级、小康提速、绿色崛起、实干兴赣作出新的更大贡献！