上饶经开区: “五个做到”切实把纪律挺在前

上饶经济技术开发区采取有力措施严格落实“把纪律挺在前面”，通过“五做到”引导党员干部切实把党的纪律和规矩立在脑海里、印在心坎上、落实到行动上。

做到工作“早部署”。迅速成立领导小组和办公室，制定了《区党工委关于开展“把纪律挺在前面”工作试点实施方案》，明确“把纪律挺在前面”工作试点的指导思想、工作目标、主要内容和工作，并召开动员部署会，对“把纪律挺在前面”工作试点进行动员和部署。

做到宣讲、纪律考试、在线访谈“三个全覆盖”。做到宣讲全覆盖，要求副县级以上领导干部和区纪工委委员全部深入农村和企业、项目建设现场，结合自身工作实际，开展宣讲活动。做到纪律考试全覆盖，区机关和乡、办机关党员干部实行集中考试；农村党员实行开卷辅导式考试；企业党员实行分散自主式考试。做到在线访谈全覆盖，在线访谈对象为8个副县级部门负责、乡办党委主要负责人和区属公司主要负责人。

做到严明政治纪律、组织纪律等“七大”纪律。开展严明政治纪律（政治规矩）、组织纪律、财经纪律、工作纪律、生活纪律、群众纪律、保密纪律等七个方面的活动，加强监督检查，发现漏洞，完善制度。

做到“四重”巡查。重点围绕重大项目建设、重大资金使用、重大民生事项、重点企业服务开展廉政专项巡查工作，及时发现问题，及时督促整改。

做到“四个紧盯”。 紧盯“一把手”，加大对乡、办党政“一把手”以及内设部门“一把手”的监督管理力度，以“关键少数”示范效应带动全体党员干部遵纪守法。紧盯群众和企业身边的“微腐败”问题，聘请一批村级党风廉政建设监督员，强化农村基层党风廉政建设。紧盯“四风”新变异，针对“四风”的新形式、新动向，加大查处力度，防止“四风”问题反弹。紧盯十八大后不收敛、不收手，问题线索反映集中、群众反映强烈，现在重要岗位且可能还要提拔使用的“三类人”，从严核实，从严查处，防止“带病提拔”。（周明 记者杨津玉）