江西用人“不拘一格” 县长直升副厅级 乡长直升副区长（图）
2014年以来，我省有部分政府或街道办（政府派出机构）行政一把手直接升任上一级职务，如有的县长直接升任为副厅，有乡（镇）长或街道办主任直接升任副区长。对此专家表示，江西打破传统习惯思维和做法，让优秀人才更早更快脱颖而出，对于激发干部工作积极性、创造性，是非常有益的。■信息日报记者袁思东/文
女县长35岁升任副厅级领导
一般来说，县（市、区）长先接任书记，才有可能进入副厅级领导行列，像彭映梅这样，直接从县长直升副厅级领导的毕竟是少数。
公开简历显示，彭映梅出生于1979年，南昌人。2000年7月，彭映梅从江西师范大学毕业后，以选调生的身份到樟树市观上镇任镇长助理。“选调生的起点比一般公务员高，他们一参加工作就是副主任科员级别。”南昌市委组织部相关负责人说。
此后，彭映梅担任过樟树市观上镇镇长、樟树市吴城乡党委书记、樟树市市政府市长助理。不到30岁时任共青团宜春市委书记（正处级），32岁转任资溪县县长。
在资溪，彭映梅主打“生态经济牌”，她不仅率县旅游部门及主要景区负责人到武汉“吆喝”卖生态，而且还提出“实行全民营销和网络营销，发挥‘资溪面包’遍布全国的人脉优势，大力宣传‘纯净资溪’旅游品牌”的营销思路。专家表示，这说明年轻干部敢想敢干，敢闯敢试，善于用创新思维去推进工作和解决问题。
“80后”乡长直升青山湖区副区长
乡（镇）长、街道办主任也一样，要升任上一级，一般也得经过同级别党委书记这一岗位的历练。因此，像陈韬、张志刚、袁凯，从乡（镇）长或街道办主任直升副县的也不多。
据悉，张志刚、袁凯为“70后”，陈韬则是“80后”。他们直升副县时的年龄分别为38岁、39岁、33岁。
他们虽然年轻，但却有丰富的基层经验。以最年轻的陈韬为例，他2003年考上公务员后任进贤县工业开发区管委会干部，此后又到南昌市行政服务中心管委会等窗口单位任职。2007年，年仅25岁的陈韬担任南昌市行政服务中心管委会督查处副处长（副科），4年后担任南昌市行政服务中心管委会网络监督处处长（正科）。2013年转任新建区大塘坪乡乡长。