李方向：周六须上班，不如打通落实肠梗阻

　　面对“经济下行压力持续加大的严峻复杂形势”，7月10日，陕西省延安市政府办下发通知，要求市领导以及市政府办、发改委、发改委等至少30个市属部门单位在9月底前暂取消周六休息，正常上班。其他部门和单位因工作需要周末加班的，也要取消休息，不得贻误工作（7月12日《西宁晚报》）

　　虽然推行双休日有20年的时间并不等于说，不能要求星期六上班。《国务院关于职工工作时间的规定》第六条：“任何单位和个人不得擅自延长职工工作时间。因特殊情况和紧急任务确需延长工作时间的，按照国家有关规定执行。”所以，面对经济下行压力持续加大的严峻复杂形势这个特殊情况，延安市要求机关干部周六上班并不违规。

　　不得不说是延安市要求机关干部周六上班仅有3个月时间，可是这也打乱了20年来机关干部形成的生活规律，恐怕很多公务员都会认为要求机关干部周六上班是违反《劳动法》的，会让干部带着怨气上班磨洋功：一天的活干两天，当一天和尚撞一天钟，不仅提高不了效率，反而降低了效率，由于多上一天班还浪费了大量的公共资源，严重损害了政府的公信力。而且经济下落经济下行压力持续加大原因错综复杂，不是公务员周六加班就能解决，更何况经济工作自有一定的规律。

　　所以，延安市政府要落实好出台的稳定工业增长、促进固定资产投资、促进商贸服务业发展和促进招商引资工作的4个政策文件、42条具体措施，就应该明确压缩相关手续和事项的办理时限，就应该未雨绸缪对落实过程中可能出现的问题拿出应对措施以及落实过程中出现的问题以督查为抓手强力打通肠梗阻，这要比要求机关干部周六上班强十倍甚至百倍。