上饶市邮政分公司创新基层经营考核

  近日，上饶市邮政分公司出台“县（市）局经营专业负责人年终经营发展奖考核办法”，更大限度地调动基层专业负责人的主动性。
《办法》规定各县（市）局市场部、代理业务(电子商务）中心、发行投递（分销业务）中心、客户服务中心负责人均须参与考核，且做到有重点、有兼顾、有奖惩。考核以收入预算、专业季度重点业务和主题营销竞赛为重点，所占比重为2：4：4。各专业的重点业务也各具特色，如：发行投递（分销业务）一季度的重点业务为商务期刊、春季教辅类报刊、邮之情等；办法不单对本市各项重点业务进行考核，还挂靠全省主题营销进行考核。对主题营销的考核以得分最高的单位为基本分，然后按比例依次递减；考核结果分季度和年度考核。
此外，该分公司还出台了“支局所‘三比三优’竞赛办法”、“营销‘创三优’考核办法”等，使得各类竞赛和办法层次分明，涵盖全面，进一步提增员工士气，激发创业激情。