揭秘：胡耀邦如何慧眼相中温家宝？

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导读：胡耀邦选干部不任人唯亲，他很重才干。1985年前后，他特别委托中央组织部考察干部，主要是省部级干部，希望物色到中央办公厅主任的合适人选。“当初我知道的挑选标准有四个：副部级以上、年轻、学历较高和有才能。”一位曾在中共中央办公厅工作近十年的人士说，“中组部考察时，发现他各方面才能很全面，人品也好，而不仅仅是个只懂技术的干部。”经过几轮筛选，那次选拔只留下三个干部，其中之一就是温家宝。

胡耀邦和胡锦涛、温家宝等人的合影（资料图）

上个世纪80年代初对于中国许多中层干部是令人兴奋和难以忘怀的。那时干部队伍的“四化”(革命化、年轻化、知识化、专业化)浪潮，拍打着曾在文革中上下流动的众多年轻人。

1985年春天，温家宝被任命为中共中央办公厅副主任。

“胡耀邦选干部不任人唯亲，他很重才干。1985年前后，他特别委托中央组织部考察干部，主要是省部级干部，希望物色到中央办公厅主任的合适人选。当初我知道的挑选标准有四个：副部级以上、年轻、学历较高和有才能。”2002年2月27日，一位曾在中共中央办公厅工作近10年、作为温家宝直接下属4年多的人士说，“中组部考察时，发现他各方面才能很全面，人品也好，而不仅仅是个只懂技术的干部。”

经过几轮筛选，那次选拔只留下三个干部，其中之一就是温家宝，另一个是吴邦国，时为中共上海市常委。还有一位吉林省的高级干部。

1984年，中央让他们三人参加了中共十二届三中全会的准备工作，特别是文件起草、组织协调等，职务是大会副秘书长。“这实际上是对他们的考察。后来中组部向胡耀邦提出温家宝和吴邦国两个候选人名单，在征求所在单位意见时，上海领导表示希望吴邦国留在上海发挥更重要作用，而在问到地质产业部意见时，部领导和党委表示服从中央安排，并为本部能为中央输送高级人才而自豪。”这位曾在中央办公厅工作的人士这样告诉记者。

1986年，中央任命王兆国为中共中央书记处书记，而温家宝接任王的职务，成为新中国成立后继杨尚昆、汪东兴、姚依林、胡启立、乔石和王兆国后的第七位中共中央办公厅主任。