江西完善中小学教师招聘办法

　　本报讯 （记者李文亭）1月20日，记者从省教育厅获悉，我省完善中小学、幼儿园教师招聘办法，从2014年开始，实行考生诚信报名，考生4月上旬登陆江西人事考试网报名，除了特岗教师外，各市、县（市、区）招聘单位不再进行网上资格初审。

　　今年，我省将公开招聘中小学和幼儿园教师。招聘学校的范围为：公办普通中学、职业中学、公办小学和教育部门举办的幼儿园。3月底，江西省人力资源和社会保障厅门户网站、江西教育网及江西人事考试网上发布招聘公告。招聘采取笔试与面试相结合方式进行。笔试初步确定在5月上旬举行。中小学教师岗位考试科目为“教育综合知识”和“学科专业知识”两科，笔试成绩与面试成绩各占50%；幼儿园教师岗位考试科目为“幼儿教育综合知识”一科，笔试和面试成绩分别占40%和60%。根据笔试成绩按比例确定面试人员。中小学教师的比例为：5人及以下的岗位为1比3；6人到10人的岗位为1比2.5；11人及以上的岗位为1比2。幼儿园教师按1比5比例确定面试人员。