组织培育准公益专业水利队伍、健全基层机构、建立防汛组织……2011以来，浮梁县以实施水利发展改革为契机，以服务基层和农村为重点，践行“健全机构、延伸功能、拓展团队”的基层水管理念，通过发展政府、公益、民间三股服务力量，推进水利建管工作，不断加快完善基层水利服务体系。
推进政府在基层水利机构规范化建设。实行乡镇水利管理站、防汛抗旱办公室、小型水库管理站的综合设置。制度统一上墙，做到“有牌子、有人员、有职能”。按照每个乡镇配备3—5名基层水利员的要求，全县17个乡镇(街道)水利管理站共配备在编在岗水利员54人。明确水利员岗位职责，通过开展局举办各类专业工作会，以会代训，鼓励水利员参加江西省水利厅组织的水利专业“三定向”学习，选送水利员参加各类专业技术培训等措施，提升其业务素质和工作技能。目前，全县54名水利员中，具备专业职称资格人数为44人，比例为85.2%。
推进民间水利管理网络化建设。农民自愿组织，自愿参加、民主议事、民主决策、互惠互利，协会管理人员由用水户代表大会选举产生。组建用水协会是该县在提升农业用水管理水平方面迈出的一大步。截至目前该县在民政部门登记注册的共20个，管理灌溉面积16.01万亩。近年来，该县以受益区域为范围，由农民自愿组织起来的自我管理、自我服务、实行自主经营、独立核算、不以营利为目的协会深受群众欢迎。协会严格按照协会章程和各项管理制度，遵守各项法律法规规范运行，自觉接受水行政主管部门和社团登记管理机关的政策和工程管理单位的业务技术指导，协会负责的日常工作，有用水管理、工程维修、协调水事纠纷等，此举减轻水务部门的负担，用水户缴纳的水费，可以维持协会日常运行和工程的简单维护，政府方面则会在较大工程维修养护上提供资金支持。协会的成立有效地解决了多年来灌区末端涉水事务管理缺位的问题。
推进准公益水利队伍专业化建设。由县乡人武部设立防汛抢险应急专业队伍，落实专、兼职防汛抢险人员，全县已组建防汛应急抢险队伍19支，群众抢险队伍155支。并由人武部不定期组织训练和演习。对全县156座小型水库由财政出资组建水库安全员队伍，确保汛期水库安全。将重要水利设施、重点地质灾害点等危险区域防汛任务落实预警责任人并登记造册，通过报纸电视向社会公布。建成县级抗旱服务队，有办公室场所65平方米，仓库一栋。人员配备齐全 ，从业人员共有10人，其中专科以上学历5人，具有初级职称的5人，拥有灌溉设备30余台套，“U”型渠槽生产设备一套，固定资产50万多元，日抗旱浇田地能力可达300亩。
