省水利规划设计院开展2014年新入院职工系列教育活动

      近日，省水利规划设计院召开新入院职工座谈会。院长孔俐丽出席会议并讲话，会议由纪委书记、工会主席英爱社主持，全体新录用的职工和相关部门负责人近20人参加了座谈。

      孔院长全面分析了设计院改革发展面临的机遇与挑战，要求新职工树立危机意识，迎难而上，在实践中快速成长，努力成为设计院的骨干力量。一是要有正确的工作态度。要注重言行一致，勇于承担责任，实事求是，注重实践，以项目带科研，切勿妄自尊大，敷衍了事。要主动请教，以谦逊的态度向同事学习，取长补短。二是要善于学习。要注重理论联系实际，尽快适应身份转变，主动参与，事事留心，处处思考，明确职业目标，做好职业规划，努力成为各领域优秀的专业人才。三是要懂得付出。一份耕耘一分收获，要不惧付出，不畏艰辛，勤于钻研，努力提升自身能力水平。四是要注重团队精神。水利行业的特殊性决定了专业人员需具备良好的沟通技巧，在项目设计过程中应当注重团队精神，协同合作。

      纪委书记、工会主席英爱社在座谈会上围绕“正能量”、“学习力”、“团队化”对新职工提出了要求，强调新职工在工作中要始终保持正确的价值观，进一步提升学习力、实践力和竞争力，努力融入集体，切实做到心往一处想，力往一处使，为建设设计院美好未来贡献力量。

      根据新职工入院教育培训活动安排，8月20日至22日省水利规划设计院组织了2014年公开招聘新录用的8名职工对院规章制度、质量健康职业安全体系文件进行了系统的学习和考核，并深入峡江工地现场考察学习。