省电力设计院深入推进反腐倡廉建设

省电力设计院党委认真贯彻省直机关工委及集团公司党委、纪委的部署和要求，紧密结合企业经营工作实际，以强化“六项措施”为主线，认真落实反腐倡廉建设责任制的各项任务，推动党风建设和反腐败工作深入开展，为企业健康发展提供了坚强的政治和纪律保障。

一是加强组织领导，推动工作落实。江西设计院党委认真落实党委的主体责任和纪委的监督责任，健全完善了院反腐倡廉建设领导小组，明确责任，落实“一岗双责”；将反腐倡廉建设纳入《部门负责人业绩考核责任书》，逐级落实党风廉政建设主体责任；依据《责任制考核细则》进行考评，将考评结果作为干部考核使用、评先选优的重要依据；签订工程总承包项目合同时分别与业主、承包商签订《廉洁从业责任书》、《廉洁合同》。

二是抓好思想教育，提高政治觉悟。坚持把反腐倡廉教育纳入党委的总体部署，落实党政主要领导讲廉政党课制度，开展中心组专题学习，组织党员参观惩治和预防渎职侵权犯罪展览、观看警示教育片，开展“强化廉洁从业意识、保持党的纯洁性”主题教育活动、“抓监督、严党纪、正作风”专项“显微镜”活动，深化群众路线教育实践活动，组织开展“三严三实”专题教育，节假日给各级党员干部发送廉洁短信，加强廉洁文化教育。

三是加强制度创新，堵塞管理漏洞。先后制定和修订涉及全局性的重要制度65项；制定了党委会议事制度、院长办公会议事制度、反腐倡廉建设责任制、“三重一大”决策制度，制定了公务用车管理办法、院领导职务消费管理办法、财务开支审批报账管理办法等及工程项目、财务管理、投资管理多项审计制度。

四是抓好队伍建设，强化组织保证。坚持党管干部和党管人才原则，党政联席会集体讨论决定干部任免事项，严格履行干部任免程序和新提拔干部任前谈话制度；加强纪检监察队伍建设，保证纪检监察机构健全、专兼职人员符合要求，各党支部都有专职或兼职的纪检委员；各部门、分院、中心有1名党风廉政监督员。

五是强化监督制约，规范权力运行。制定了《加强重点岗位人员廉洁从业管理和监督的若干规定》，对管人、管财、采购、对外业务联络等岗位加强管理和监督；领导班子成员认真报告个人有关事项，开展领导人员在企业兼职清理规范工作，严格执行职工代表大会及院务、党务公开制度，建立了廉政风险预警机制，深入开展“三转”工作，强化主责意识，落实反腐倡廉建设各项任务。

六是加强班子建设，提高整体素质。坚持把理论学习摆在班子建设的首要位置，严格落实中心组学习制度；组织班子成员参加集中轮训，开展专题研讨会；坚持民主集中制原则，开好党员组织生活会；领导班子成员到各自分管的部门、分院、中心开展专题调研；认真落实述职述廉等党内监督制度和领导干部廉洁从政、述职述廉相关规定，接受职工评判和监督。