上饶开展问题线索“大起底” 已梳理出606件

　　抓部署突出一个“快”字。8月5日，市委下发《关于开展“把纪律挺在前面”工作试点实施方案》，8月6日，市纪委就出台了《纪检监察机关问题线索“起底清仓”工作实施方案》。各地各部门迅速跟进，制定具体工作方案，抓好该项工作的贯彻执行。

　　抓起底突出一个“全”字。一是全市纪检监察系统全覆盖。市纪委信访室通过纪检监察信访管理系统查询和梳理问题线索，并将相关室、部门移交的线索一并登记、汇总，建立问题线索“起底清仓”工作台帐，并督促县级纪委和市直单位派驻机构开展“起底清仓”工作。二是做到将所有问题线索进行全面清理。重点清理2011年换届之后，特别是党的十八大以来未处置的问题线索，对换届之前反映问题线索对象仍在实职岗位的也要进行重点清理。

　　抓处置突出一个“严”字。所有问题线索都严格按照五类处置方式，依照“先在岗在职，后退休退岗人员;先党政班子成员，后其他党员干部;先重点领域，后一般岗位人员”的顺序，采取“短、平、快”方法进行有序处置。对可能构成违纪的线索提出拟初核的处置意见，对问题线索具有一般性或反映问题笼统、发生时间较早难以查证核实的，充分运用谈话函询等方式予以处置，尽量减少问题线索存量。

　　据统计，目前，该市各级纪检监察机关已梳理出2011年以来未处置的问题线索606件（含重复件），涉及400人，其中县处级干部98人，科级干部191人。这些问题线索正在抓紧处置中，确保实现问题线索处置率100%。（上饶市纪委 吴选材、蒋春）