江西省人社厅赋予6个省直管县首批24项人社管理权限

　　江西网络广播电视台8月4日南昌讯（记者 陶望平）8月4日，记者获悉，江西省人社厅下发文件，赋予共青城市、瑞金市、丰城市、鄱阳县、安福县、南城县6个省直管试点县（市）首批24项人社管理权限，包括特殊工时制审批、劳务派遣行政许可、设立普通技工学校审批、初中级职业资格证书核发、工伤认定等事权等。即日起，6个试点县（市）人社局将行使与设区市人社局相同的人社管理权限，由其按照自行审批、自行认定、直接报省、自行组织等方式进行管理。

　　根据《省直接管理县（市）人力资源社会保障体制改革试点工作实施方案》，今后6个省直管试点县（市）人社局将直接接受省人社厅的业务指导，直接向省人社厅报告业务工作；中央有关人力资源社会保障方面的转移支付资金和省级配套资金的分配，由省人社厅直接下达给试点县（市）人社局；试点县（市）人社局依法直接向行政相对人核发设区市人社局权限内的各类证照，属于省人社厅发放的证照，由试点县（市）人社局直接报省人社厅审批、核准；省人社厅今后召开的会议、举办的业务培训及重要活动等，直接通知试点县（市）人社局参加，有关文件、工作简报、信息通报等直接发送至试点县（市）人社局。

　　为了确保每项所赋予的事权真正落地，江西省人社厅将从今年8月份开始，组织对所赋予的首批24项人社管理权限进行分期培训，加强省、市、县三级对接，帮助试点县（市）人社局的工作人员尽快熟悉工作程序，切实行使好管理权限，确保试点工作规范有序运行。