江西村(社区)“两委”换届全面完成 查处违纪案件75起处理135人
全省村（社区）“两委”换届选举工作总结会议在南昌举行。（记者陶望平 摄）
江西网络广播电视台4月14日南昌讯（记者 陶望平）“换届工作中，各地各级共查处违反换届选举纪律案件75起，通报28起，处分、处理135人。”记者从14日召开的全省村（社区）“两委”换届选举工作总结会议上获悉，从2014年10月至2015年2月底，全省20086个村（社区）党组织、20071个村（居）民委员会全面完成换届选举。
“通过换届，一大批政治素质高、带富能力强、群众基础好的优秀人才选举进村（社区）‘两委’班子，完成了新老交替。”江西省委常委、组织部部长，省村（社区）“两委”换届选举工作领导小组组长赵爱明告诉记者，村（社区）“两委”班子的学历结构、年龄结构、性别结构、来源结构进一步优化，焕发了新的生机和活力。特别是注重放宽视野，拓宽渠道，选优配强村（社区）党组织书记。数据显示，全省新一届村（社区）党组织书记有带头致富、带领致富能力的占92%，比上届提高9.6个百分点。
据统计，换届工作中各地各级共查处违反换届选举纪律案件75起，通报28起，处分、处理135人，其中取消候选人资格113人，给予党纪政纪处分13人，移交司法机关处理9人。
2014年10月13日，江西省印发《关于认真做好全省村（社区）党组织和第九届村（居）民委员会选举工作的通知》。10月16日，江西省委、省政府召开全省村（社区）“两委”换届选举工作会议，作出把村（社区）党组织和村（居）委会换届统筹起来，把村、社区换届统筹起来，把换届与加强基层组织建设统筹起来，党委对村（社区）“两委”换届选举工作实行全过程统一组织实施的“三统筹一统一”工作部署。
结合实际，江西省首次提出各地可结合实际制定村（社区）“两委”成员候选人的具体条件，研究提出不宜当选的情形；首次提出可结合实际，把符合条件的村医村教选为村“两委”班子成员；首次提出有条件的地方可以采取公开招聘、选聘等方式面向社会选拔村（社区）党组织成员；首次提出女性进村“两委”班子“三个确保”要求，即确保村“两委”班子成员中至少有1名女性的基础上，确保村妇代会主任100%进村“两委”班子，确保村“两委”班子中女性成员和正职比例要高于上届等创新举措。
为了防止干部“带病上岗”，确保“干净”选人、选“干净”人，全省各地整合工作力量，对村（社区）“两委”干部全面开展任期届满审计。全省20162个村（社区）均开展了“两委”班子成员任期届满审计，并运用审计结果，对审计有问题的306个村（社区）分类进行整改。