万载县白水乡转变作风推动发展

　　今年以来，万载县白水乡凝神聚力，担当有为，以转变作风为抓手，全力实施“四大工程”，实现了乡村面貌大改变，群众生活大改善，经济社会事业大发展的可喜变化。

　　树担当有为之风

　　白水乡为省级贫困乡，总人口1.1万人。在这种情况下，该乡干部群众求变之心十分迫切。

　　该乡先从干部思想上入手，在今年3月份开展了“干群思想大解放、齐力并进促发展”学习讨论活动，组织乡机关中层以上干部、各村（居）书记主任、集镇居民代表、集镇商户代表共100多人到万载国家现代（有机）农业示范园、三兴镇学习取经。通过看变化、找差距、谈感受，该乡干部群众认识到了自己发展的短板和不足，找准了转变的根本出发点，把树立担当有为之风作为振兴发展的关键，以推进“提升财政信心工程、打造乡村变样工程、实施产业升级工程，推进百姓幸福工程”四大工程为主攻方向，厘清了发展思路，凝聚了发展共识。

　　该乡严格按照“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”的好干部标准，明确干部责任、强化干部考核，列出责任清单，晒出工作业绩。对重点工作和重点项目，列出目标、措施、责任人及时间表进行公示，对工作落实情况进行不定期调度、通报、排榜，对考核奖惩情况进行通报、公示，让干部人人都有压力和动力。在全乡上下的共同努力下，今年1至11月份，全乡共完成财政税收2771.9万元,同比增长30.3%。

　　兴真抓实干之风

　　今年3月，该乡开展“干部在一线，群众来点评”活动，让乡机关干部牢记并践行“党要求什么、群众需要什么，我们就做什么”，让全乡群众知道政府在想什么、正在做什么、需要他们支持配合什么。活动要求全体机关干部每人挂点3至4个村小组，每个月到组不少于3次，上户10户以上，收集发展建议不少于5条，解决问题不少于5个，帮扶困难群众不少于2户，对干部一线工作情况，群众每季度进行一次点评，年终进行总结，点评结果作为干部评先评优和提拔使用的重要依据，真正让干部工作在一线，考核在一线，把工作做到群众家中去，把工作做到群众心里去。

　　今年9月，挂点永新村上丰组的干部王滨了解到村民们十分期盼政府能解决通往邻村断头路的问题，白水乡在财力十分紧张的情况下，投资200多万元，硬化6.5公里的断头路，完善了全乡的交通网络，方便村民出行。此外，该乡投资500多万元建成四所标准化村级小学，启动中心小学综合楼工程和大庄小学新建工程；投资120多万元，对集镇重新规划和进行现代化改造，实现了集镇风貌大变样。

　　为促进传统百合产业做大做强，该乡投入50多万元专项扶持经费，充分发挥专业合作社的带头作用，激发群众种植百合的积极性。目前，全乡种植百合近1000亩，有合作社及种植大户10余户，带动2000名农民平均增收500元。此外，今年还尝试组织开展了以“多彩百合花，精彩大舞台，出彩白水人”为主题的百合文化周活动，吸引6万多人前来赏花，直接拉动消费300多万元，不仅推进了产业的发展，还为今后开发乡村休闲旅游积累了经验。

　　育平安和谐之风

　　该乡文义村杨梅冲组村民张广才，收留无依无靠的伯母多年并细心赡养照顾，在当地成为美谈。今年10月，张广才家被文义村评为“村六好和谐家庭模范户”。

　　今年以来，该乡推行“六好和谐家庭”大创建社会治理活动，以化解农村基层矛盾纠纷，营造和谐稳定的社会环境和邻里关系。“六好”即“道德品质好、家风家教好、邻里团结互助好、环境卫生好、勤劳致富好、诚信守法好”。活动已经在全乡各村（居）评比出了120余户“村六好和谐家庭”模范户，下一步，该乡将在各村（居）评选的模范户中再评出10户“乡六好和谐家庭”模范户，并对评出的模范户在全乡进行广泛宣传，对村（居）评出的模范户每户奖治安保险一份，乡评出的模范户在全乡的表彰会予以表彰，每户制作一块牌匾，另外再奖励一份意外伤害保险。所有获评的家庭事迹制作成宣传资料挂放在集镇和各村的宣传橱窗进行宣传，做到有影像资料，有典型介绍。“六好和谐家庭”大创建活动开展以来，全乡基层矛盾纠纷大为减少，农村家庭形成了互帮互助、邻里和谐的良好氛围。