倾听员工心声 共谋常态良策 共享发展成果 ———中信地产南昌公司举办“双联行动”茶话会

　  为巩固和扩大党的群众路线教育实践活动成果，推动广大党员领导干部深入基层、服务基层、转变作风，2014年10月16日下午，中信地产南昌公司党委举办“双联行动”茶话会，南昌公司党委书记宋巍与40多名员工代表进行面对面思想沟通交流。

　  会议首先宣导了中信企业文化、公司相关薪酬福利政策以及公司未来发展战略规划。在和谐轻松的座谈氛围中，员工紧密结合自身实际和公司现状，畅谈了自己对公司发展、部门建设、日常工作以及自身成长等方面的意见建议。宋巍书记对员工开诚布公的交流给予了充分肯定，强调公司将进一步搭建更加广阔的发展平台、提供更多的发展机会，鼓励员工要一如既往的继承和发扬中信文化，树立远大的理想和目标，职业化先行，专业化提升，坚持不懈的学习。

　  茶话会作为员工与公司之间非常简单高效的沟通方式与交流渠道，快速的拉进了员工与公司领导之间的心理距离，也是深入推进党员领导干部直接联系职工群众的有效方式之一。开展“双联行动”是新形势下加强党员领导干部教育管理的延伸和补充，通过茶话会活动，努力找准行动的着力点和切入点，知民情解民忧。同时，大家共坐一堂举良策谋创新求发展，以实际行动为公司和谐稳定、可持续发展出谋划策、群策群力作出应有贡献。