医生签拒收红包协议再引争议：有人称是人格侮辱

　　“我不认可红包协议，我自己也没有签订，因为我学医的时候已经宣过誓。”11月11日，中国工程院院士钟南山参加中日友好医院讲座，被问及怎么看待医生签订拒收红包协议时说，让医生签订拒收红包协议，会让公众认为医生是一个普遍收红包的群体。此番言论也让“拒收红包协议”再引争议。

　　今年2月国家卫计委办公厅印发《关于医患双方签署不收和不送“红包”协议书的通知》，要求从5月1日起，全国二级以上医疗机构，在患者住院24小时内，须由经治医师和患者沟通并签订不收、不送“红包”协议。

　　目前该规定已实行了半年，记者近日采访北京多家医院发现，对于这“一纸协议”既有赞同支持者，也有持异议不认可者，多数医院则对此不愿多谈。

　　新京报记者 廖爱玲

　　 ■ 追访

　　 煤炭总医院：签订率99.68%

　　煤炭总医院早在今年3月4日就在北京率先执行了“医患双方同签拒收红包协议书”。力推此举措的院长王明晓11月13日表示，目前医院执行得非常正常，带来的客观效果是好的，争取再推进。

　　从今年3月至9月，医院专门对出院患者做过一项调查，这段时间出院6946人，签订拒收和不送红包协议书的有6924人，除了一些患者昏迷了没法签，或者经治大夫当时没在场可能会有一个时间差外，总体签订率达到了99.68%。

　　“不可否认，刚开始执行时，医生们对这个协议的认可度比较低。”王明晓说，当时医生只有30%-40%的认可度，觉得当医生已宣誓不收红包，卫计委之前又有过“九不准”，没必要再签。随着时间推移，医生的认可度普遍增加，而患者对协议的认可度一开始就有70%，现在则上升到80%以上。

　　针对“拒收红包协议”引发的争议，王明晓表示，医生整体收入偏低确实是个问题，仅靠一纸协议不够，还得有“治本之策”，需要配套的政策措施跟进，让医生获得体面收入，才能真正消除“红包”现象。

　　 一些医院对签协议“冷处理”

　　记者采访时发现，多数医院视“拒收红包协议”为敏感话题，对此比较避讳，不愿做过多评价。

　　“对这个协议，很多医生有看法，觉得是一种人格侮辱。”一家大医院有关人士表示，考虑到这种情况，在实际操作中，很多医院会适当灵活处理，比如把拒收红包的内容附在住院手续注意条款的后面，避免尴尬，也不做太多强制要求，算是一种“冷处理”。

　　“办住院手续时，医生让我签了很多表格，其中有一个就是不收、不送红包的表。”患者朱先生说，医生就让看看，说可以签字，但不多解释，也就不好多问了。

　　 声音

　　我不愿意签这个协议，目前所在医院也没有强制签。如果收红包是一个普遍现象，就是体制问题，那么这一个协议也消除不了；如果只是某些医生个人行为，让所有医生都签这个协议等于背黑锅，医生有自己基本的职业准则。

　　即使签了协议，对医生和患者究竟具有多大的约束力，有多大可信度，是否具有法律效力，都没有得到明确。如果要求医生签拒收红包协议的话，照此，政府官员是不是也要签一个拒绝受贿不贪腐的协议了？

　　——某三甲医院急诊科王医生