为全面落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任，切实加强反腐倡廉建设，近期，江西农业大学开展了党风廉政建设约谈工作。全体校领导担任主谈，全面约谈了53个单位的主要负责人，实现了约谈全覆盖。 
　　约谈采取“面对面、一对一”的方式。各单位负责人通过约谈，汇报了本单位落实党风廉政建设责任制及廉洁从政管理规定情况、风险岗位廉能管理情况、拒收“红包”警示教育情况、“三公”经费使用管理情况和群众反映的其他突出问题。听取汇报后，主谈人结合工作实际，针对性指出了存在的主要问题，提出了明确的整改要求，要求各单位要真正把党风廉政建设责任放在心上，扛在肩上、抓在手上、落实在行动上，确保党风廉政建设和反腐败工作切实落到实处。
　　江西农业大学党委高度重视约谈工作，专门制定了党风廉政建设工作约谈制度。约谈前，强化问题导向，主谈人分别掌握近年来学校接收到所约谈单位的举报反映情况和审计发现的问题，增强了约谈的针对性和实效性；约谈中，现场全程笔录，建立约谈档案；约谈后，实行跟踪问效，强化责任落实。此次约谈的开展，是该校落实党风廉政建设“两个责任”的现实需要，是了解单位情况、推动工作发展的重要举措,对于层层传导压力、层层落实责任，坚持抓早抓小、教育保护干部、防止小错酿成大错起到了积极推动作用。

本文来源: 教育网

24.12.2014  11:46