新余市总工会多渠道开门征求意见

近日，新余市人大常委会副主任、市总工会主席谢桂生带队深入长林社区、东方巴黎、高新区、渝水区水北镇及新桥村等地方，通过采取个别访谈、座谈交流和问卷调查相结合的方式，开展“访基层群众，问干部作风”专项调研，广泛征求社会各界人士对市总工会党组开展党的群众路线教育实践活动的意见，重点听取对市总党组及其成员贯彻落实中央“八项规定”和省、市有关实施细则情况的意见，听取市总党组及其成员在“四风”方面存在的问题。调研期间，谢桂生与各级人大代表、工会干部、劳动模范，社区干部、一线工人、私营业主和村委干部、农村党员、农村群众等社会各界人士进行了座谈，与基层群众深入交流，广泛听取他们的意见和建议，并深入企业一线，实地察看新桥村老年人食堂，详细了解情况，就围绕帮扶困难职工群众和优化私营企业发展环境等问题，给予当场答复或现场协调解决。

为了开展好党的群众路线教育实践活动，广泛听取群众意见建议，新余市总工会开展了“访基层群众，问干部作风”专项调研活动，组织5个调研组，由市总党组成员带队，深入基层，深入职工群众，先后到县区工会、行业（产业）工会和市总直属基层工会，重点听取基层工会以及基层工会干部、劳动模范、一线职工的意见和建议，广纳谏言，找准市总领导班子及其成员在作风建设方面存在的不足和薄弱环节，集思广益，明确整改方向和措施，为对照检查、开展批评、解决问题打好基础。

新余市总工会还开放式征求意见建议，在市直新闻媒体上刊登公开征求意见公告，专门设立了征求意见箱、电子邮箱、征求意见专用电话，面向全社会征求对市总工会领导班子和领导干部在作风方面存在突出问题的意见建议。与此同时，新余市总工会还广泛开展工会领导接访活动，由市总党组成员带头，在新余市总工会职工服务中心开展“下访听诉、排忧解难”接访活动，广泛倾听职工群众的意见和建议。