江西省发布2015年企业工资指导线

　　本报讯 江南都市报记者章娜、实习生刘永强、余丹报道：8月28日，记者从省人社厅获悉，江西省2015年企业工资指导线出炉，其中企业年度货币平均工资增长基准线为12%；企业年度货币平均工资增长下线为5%；企业年度货币平均工资增长不设上线。

　　据介绍，不设上线是为鼓励经济效益好的企业提高职工工资。全省各类企业可根据本企业劳动生产率和经济效益提高的具体情况，建立健全工资正常增长机制，协商确定2015年度工资增长比例，合理安排工资增长。

　　根据规定，国有企业应通过与工会开展工资集体协商，合理确定本企业2015年度的职工工资增长幅度和工资水平。对经济效益较好、有支付能力且职工平均工资低于所在设区市职工平均工资的企业，一般可以在工资指导线的基准线以上核定工资增长幅度。

　　非国有企业应与工会或职工协商代表开展工资集体协商，合理确定本企业2015年度的职工工资增长幅度和工资水平。对经济效益好转、连续两年未增加职工工资的企业，通过集体协商，可以补偿性的、较多的增加职工工资。