我省创新疾控骨干人才培养模式

　　10月14日至15日，全省疾控骨干人才培训工作会议召开，主要是落实全省疾控科研发展规划和人才培养规划，来自省直有关公共卫生机构和全省各设区市疾控中心的代表60余人参加了会议，为全省疾控骨干人才培养项目指导老师颁发了聘书。

　　据了解，实施全省疾控骨干人才培养项目是培养专业知识丰富、实践技能过硬、具有团队协作精神和较强组织能力的骨干人才。培训对象通过理论学习、现场实践、临床见习、行政部门锻炼相结合的“干中学”的培训模式完成一年的学习，提高其现场调查处置、项目设计评价、开展监测与干预、进行科学研究、组织沟通管理等五种能力。这种模式要求学员在10个月的现场实践中，参与和主持公共卫生事件的处置及专题调查活动，通过现场调查报告和专业数据分析以及专题研究结果来评价教学效果。

　　为了保证培训效果，我省整合了国家、省、市疾控机构的优秀教学资源，与南昌大学公共卫生学院联合办学，并多次邀请国家级专家进行讲学。每位学员指定了现场导师。从现场流行病调查处置能力和科研创新能力、业务管理能力等方面进行手把手带教，这是我省在疾控人才培养模式上的积极创新。