新余市特警二大队“四规范”强化队伍建设

    新华网江西频道12月13日电（姚春龙）为进一步推进队伍正规化建设，改进工作作风，提高工作效能，提升队伍形象，江西省新余市特警二大队从“四规范”着手，切实推动队伍正规化建设。

     规范内务管理。 对着装要求、内务卫生、物品摆放、警车及装备仓库管理等方面进行集中整理和规范，切实做到整齐划一，同时树立模范标兵和模范寝室，在内务管理上，形成“比、学、赶、帮、超”的良好氛围。

     规范巡逻执勤。 大队要求队员在巡逻时严格按照支队巡逻规定执行，进一步规范警情处置、群众接待、案件处理，并对巡逻趟次，盘查嫌疑人及车辆进行量化。在巡逻执勤中做到严格执法、热情服务、文明用语，坚决杜绝“冷、硬、横、推”等不良现象。

     规范值班备勤。 大队严格落实“双人”值班制，主、副班人员必须在值班室值守，对值班备勤人员进行统一安排，确保每天一半警力在单位备勤，一半警力在家待命但接到警令时10分钟到单位集合，确保24小时随时拉得出，打得赢。

    规范队员“八小时”外生活。要求队员不仅在八小时内要注意言行，八小时外时刻规范自己的言行举止，坚决打消队员侥幸心理。组织队员加强对“八项规定”、“五条禁令”、“三项禁止”的学习，要求队员重平时、抓习惯、促养成，确保零违纪，切实维护特警的良好形象。