景市搭建党外干部成长“快车道”

　　本报景德镇讯 （江西日报记者邱西颖 通讯员熊师） 日前，景德镇市无党派干部江民强因工作能力强受到组织重用，被安排到环保局担任局长。今年以来，景德镇市更加注重党外干部队伍建设工作，不断加大其使用力度和拓宽安排领域，全年共有13名党外干部被提拔重用或交流。

　　该市从完善和健全党外代表人士的发现储备机制、教育培养机制、选拔任用机制、评价管理机制入手，出台了《关于加强新形势下党外代表人士队伍建设的实施意见》，相继制订了《党外人士座谈会工作制度（暂行）》、《党外干部培养选拔工作联席会议制度》等多个专项文件，并逐步形成了党外干部工作由市委统一领导、统战部门具体负责、组织部门与统战部门共同协商的工作机制，真正使党外代表人士队伍建设步入制度化、规范化轨道。同时，坚持把党外后备干部队伍的培养选拔纳入全市后备干部队伍建设总体规划，完善了全市科级以上党外干部信息数据库，建立了86人的县处级党外后备干部队伍，实行动态管理，形成了党外人才“蓄水池”。

　　该市坚持对党外干部高看一眼，厚爱一分，在干部培养选拔使用上，同等条件优先考虑党外干部。并加强对党外干部理论水平和业务能力的培养，选送60余名县处级以上党外领导干部参加各类培训，以提升党外干部的政治把握能力、参政议政能力、组织领导能力和合作共事能力。今年以来，该市在防震减灾局、环保局、国家用瓷办公室等单位配备党外正职，在民主党派机关首次任命县处级非领导职务，实现了党外干部选拔任用工作新突破。目前，该市共有县处级以上党外干部66名，配备党外县处级以上干部的市直部门和单位有17个，已逐步建立起一支数量充足、结构合理、素质优良、作用突出的党外代表人士队伍。