“2013年，我局共争取上级水利资金13.15亿元，市本级承担的流域规划修编任务全部完成”，“2013年，新开工小（2）型水库除险加固215座，中小河流治理18条，小水电站增效扩容为全省之最”……，1月16日，一场别开生面的机关科室述职述廉大会在吉安市水利局会议室举行。全局干部职工、局属单位党政负责人共95人参加会议。
测评会上，局机关9个科室负责人分别就本科室2013年度工作完成情况、存在的问题和不足以及个人在“德、能、勤、绩、廉”等方面的情况，客观全面、实事求是地向参会人员进行了汇报。汇报结束后，局机关县级以上干部、科室负责人、局属单位党政领导依照考评标准对各科室进行了考评打分。
按照该局相关规定，此次考核测评结果，将作为机关科室的年度考核依据。开展科室述职述廉工作，既是对局机关科室全年工作的一次全面考核和检验，也是进一步激发机关科室工作积极性，提高其综合素质的重要手段。
吉安市水利局党委书记、局长彭金平对各科室述职述廉工作进行了简短的点评，充分肯定了2013年各科室工作取得的成绩。他指出，2013年，全局的工作可圈可点，水利人的精神可钦可佩，工作中存在的问题可弥可补，展望2014，水利的工作是可期可盼。希望全体干部职工不断总结，不断提高，站在新的起点上，向着新的目标前进。
