江西农业大学坚持把纪律挺在前面，建立“严明纪律要求、严格纪律执行、严密纪律监督、严肃纪律问责”一体化的纪律链条，让纪律立起来、挺起来、严起来，使遵规守纪真正成为师生员工的思想自觉和行动自觉。 　　严明纪律要求，使纪律成为不可逾越的底线。扎实开展“三严三实”专题教育，大力实施领导干部年度述职述廉、问责谈话、诫勉谈话，探索建立标准约谈室，全面推行校领导“一对一”约谈各单位负责人，实现党风廉政建设工作约谈全覆盖。率先开展新任处级干部廉政知识考试、签订责任书等廉政教育活动。严格执行严禁教师收受礼品礼金六条禁令，落实高校师德建设七条底线，促使教师内心有尺度，行为有准则，讲课有纪律。 　　严格纪律执行，把纪律约束融入日常生活。紧紧围绕落实中央八项规定，积极推进“红包”、“领导干部操办婚丧喜庆事宜”等整治活动，强化领导干部的廉洁自律意识。出台《江西农业大学公务接待管理规定》，厉行节约、反对浪费，今年上半年“三公经费”与去年同期相比大幅下降。抓住“小事”、“小节”，加强重要节假日整风力度，正面提醒、明察暗访，切实整治“节日病”，使纪律成为党员干部看得见、摸得着的硬杠杠，成为“带电的高压线”。 　　严密纪律监督，确保各项纪律落地生根。加强干部行为监督，建立干部廉政档案，按比例对处级领导干部报告个人有关事项进行抽查核实。加强干部作风监督，出台《关于贯彻落实中央八项规定精神的监督检查办法》，突出日常工作监督检查常态化。加强公务接待监督，出台《关于落实公务接待费公开的意见》，每季度公开公务接待费开支。加强重大事项、重点领域监督，加大公示公开力度，确保权力行使监督全覆盖。 　　严肃纪律问责，树立对纪律的敬畏之心。坚持“严”字当头，严格落实选人用人问责制，严格干部任前档案审核, 专项审核173名处级干部人事档案，严格执行处级干部请销假制度。首创性引入学生参与党员干部作风监督，今年上半年开展明察暗访6次，受理信访举报22件，约谈11人，诫勉谈话2人，点名道姓通报批评3人，下发监察建议书3份，督促职能部门建立完善制度9项，让党员干部敬畏法纪，自警自励，努力营造守纪律讲规矩的校园政治生态。

本文来源: 教育网

02.06.2015  20:28