江西省评选江西省首席技师

　　6月4日从省人社厅获悉：为实施江西省高技能人才振兴工程，加大高技能人才评选激励力度，我省日前开展第三届江西省首席技师评选工作。

　　江西省首席技师的选拔采用自下而上、逐级推荐的办法产生，从我省经济发展支柱产业中的相关企业选拔，充分考虑技术技能型、知识技能型、复合技能型高技能人才的不同特点和行业分布，有良好的职业道德，在同行中享有一定声誉。

　　我省要求各地、各部门建立和完善首席技师的管理制度，充分发挥首席技师在生产管理、技术创新、经验交流、传授技艺等方面的积极作用，认真落实首席技师在带薪学习、培训、休假、出国进修等方面的待遇，所在企业单位应逐步提高首席技师的薪酬水平。