[江西日报]江西现代职业教育集团——搭建职业教育“立交桥”
3月31日,是我省高职院校单招报名最后截止时间。记者从江西现代职业教育集团了解到,因生源饱和,该职教集团今年取消了面向社会的单招,将机会留给了集团内部的优秀中职学生。这种“五年连贯式”的人才培养模式,搭建起了职业教育的“立交桥”。
江西现代职业教育集团是由江西现代职业技术学院发起,联合多所中、高级职业院校、企事业单位、行业协会、科研院校和工业园区,共同构建的一个运行高效、优势互补资源平台。2013年,职教集团三所高职院校共与13所中职学校开展了20多个专业中高职对接培养,招生突破2000人。现代职院和化工学校联合组建了化工分院,深入开展中高职衔接,进一步实现资源共建共享。
招生人数饱和,确保了生源质量。据介绍,职教集团成员院校2013年招生总数再创新高,达24459人,较2012年增长8.23%。电子技师、医药学校、现代技师、化工学校招生火爆,提前饱和“关门”。现代职院第一志愿报考数8000多人,录取5360人,报考人数及录取人数均创历史新高,文、理科最低录取线比全省最低录取控制线高出100多分,远超全省同类院校水平。
“就业联盟”平台,提供高质量就业。职教集团以“就业联盟”为平台,成功举办了2014届毕业生就业洽谈会,吸引了240多家全国知名企业参加,提供就业岗位12000多个。同时,各院校全年召开各种专场招聘会300多场,确保学生就业率平均稳定在96%以上,就业对口率和初次就业起薪进一步提高,在世界500强和中国200强企业就业人数再创新高,达到毕业生总数的10%,同比提高2%。
校企合作实现多赢,工学结合服务发展。职教集团积极依托行业支持,着力深化专业、课程和教学改革,结合专业和办学特色,通过“订单班”、“冠名班”、“现代学徒制”等方式建立“多赢”的人才培养模式。2013年,各院校与集团内企业开展订单培养2740人,到合作企业就业6953人,实习12082人。校企合作的有效开展,促进了人才培养质量的提高,拓宽了就业渠道,提升了就业质量,服务了地方经济发展。
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