留住员工“在岗过年” 安心又暖“薪”

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　　本报南昌讯 傅栎璇、信息日报/信息日报客户端记者黄玉龙报道：抚州高新区倡导企业留住员工“在岗过年”，政府做好服务保障工作。目前抚州高新区已建立企业服务代表责任制，全面对接企业，鼓励企业根据疫情防控形势变化和生产经营实际，采取发放“留岗红包”、提供食宿条件、营造过节氛围等措施，吸引外地员工尽量留在抚州过年，督促企业注意全面做足做细做实疫情防控措施，确保员工过个“平安年”。

　　今年春节，辖区内的江西铜博科技有限公司积极响应政府号召，通过免费加餐点、发放红包、统筹安排调休等形式，让350余名“就地过年”的职工们感受到了浓浓的温情与暖意。

　　该公司增加采购了各种食材、水果等，为春节在岗职工加餐，并安排了包饺子、围坐一起吃团圆饭等温馨活动；同时在除夕年夜饭后和大年初一给每一位在岗职工分别发放压岁红包和开年红包；春节期间按规定给在岗职工发放三倍工资，公司还将在2月份为每位在岗职工发放额外奖励，让他们在公司也有家一样的温暖。据统计，该公司已为春节在岗职工发放福利总额超过200万元。