助力“百年名校”江财梦系列三——财税学院:夯实“做强”基础 增强办学活力

19.09.2014  21:59

        【编者按】栉风沐雨九十载,扬帆起航百年梦。2013年,勇于追梦的江财人风雨兼程中走过了90年的办学历程;2014年,善于弄潮的江财人振奋人心地提出了建设“百年名校”的宏伟梦想。2014年5月20日,王乔校长在《江西财大报》发表了题为《夯实“百年名校”根基,燃起“百年名校”梦想》的署名文章,对“百年名校”的发展定位、建设路径进行了系统的论述,深化了江财人对“百年名校”的思考,激发了江财人对“百年名校”的圆梦热忱。8月26日上午,我校在新余召开2014年暑期工作会议,围绕“内涵建设、创新发展,为实现‘百年名校’目标打下良好基础”的会议主题,暑期领导干部培训班全体同志参加会议,校党委书记廖进球、校长王乔分别在会上作重要讲话。廖进球书记以“凝心聚力  真抓实干  为建设‘百年名校’做出新贡献”为题,从使命自觉、发展自信、差距自省、奋发自强4个方面,对江西财经大学建设怎样的“百年名校”和怎样建成“百年名校”进行了系统思考与详细阐述,进一步深化了对奋力实现“百年名校”江财梦的认识与实践的新境界。

      为积极响应校党委号召,把“百年名校”江财梦宣传工作宣传好、组织好,新闻网今日起推出助力“百年名校”江财梦系列,以飨读者。

 

      日前获悉,我校财税与公共管理学院荣获“全省教育系统先进集体”荣誉称号。长期以来,学院坚持内涵建设,提升质量,争创特色鲜明的高水平财税与公共管理学院的工作目标,紧紧围绕人才培养这一根本任务,以教学、科研、社会服务为三大抓手,以教学、学生为主体,通过财税与公共管理两大学科双翼齐飞的方式,实现学院事业在原来基础上不断上新台阶。

 

抓质量、促改革 ,教学工作稳步推进

      学院质量工程项目成效显著。2009年成功获得国家级精品课程《中国税制》;2010年财政学专业获得国家级特色专业立项;2012年成功申报“财政学综合改革试点项目”、“省部共建申报项目”、“国家支持中西部高校基础设施建设”;2013年获批“国家资源共享课项目”,获得省第十三批教学成果奖2项(一、二等奖各1项)和省优秀教材奖2项(一、二等奖各1项)。       在实践教学方面,一是新增南昌高新区管委会、省人大常委会预算工委、南昌经济技术区管委会等实践基地,建成国内首家中国税票博物馆,实施实践育人;二是学术板块活动丰富多彩。“鼎泰税务征管”、“爱偌税法”等五大板块已经成为学校学术节的品牌项目。       2014年学院积极组织重大项目申报工作。一是组织国家级教学成果奖申报工作,并荣获国家级教学成果二等奖;二是组织国家“十二五”规划教材申报工作,并荣获国家“十二五”规划教材奖。

 

早谋划,铸精品,夯实学科根基

      五年来,学院教研人员在权威期刊发表论文60余篇,CSSCI核心期刊论文150余篇;学术论文被EI收录、ISTP收录和人大书报资料中心全文转载50余篇;完成国家级和省部级研究课题50余项;正在承担的国家级和省部级研究课题40余项;科研成果获省部级以上奖励20余项。科研成果强力支撑了学院的学科建设,财政学成为应用经济学博士点和江西省高水平学科的重要方向,公共经济与管理2011年获批博士点,公共管理获批为江西省重点学科和示范性硕士点,呈现财税与公共管理两大学科双翼齐飞的良好发展态势。       为鼓励和支持教研人员团结协作,多出科研精品,组建了5个创新团队和3个院级研究机构,以三年为周期大力建设。与省人大预算工委、省财政厅三方共同组建预算管理与监督研究中心。

 

重细节,树品牌,研究生教育改革成效突出

      学院严抓研究生培养的过程管理,一是出台“学院关于提升研究生培养质量的若干意见”,重点主抓课堂教学质量、必修课程的考试形式、毕业论文开题、答辩环节;二是率先启动实施“末位审慎”制度,严把学位论文的质量关。 2013年底,自行启动MPA专业学位点综合试点改革,2014年被纳入全省首批专业学位改革试点单位。我校推进的MPA教育改革的做法被江西省教育体制改革简报重点刊登后,获得朱虹副省长的专门批示和高度评价:江西财经大学公共管理硕士教育改革符合国家提倡的改革方向,值得肯定和推广。

 

广参与,拓市场,开门办学显成效

      学院近五年来为省内外财政税务系统等单位进行干部培训,人数达1万余人次,得到了培训单位的交口称赞,公务员培训的品牌效应凸显。       学院承担财政部、国家税务总局、江西省发改委等部门多个委托项目。多名教研人员多次接受人民日报、新华社、江西日报、江西电视台等媒体采访,培养了一批“名嘴名角”。

 

勤探索,求创新,党团工学出特色

      学院坚持思想建设常抓不懈,深入开展党的群众路线教育实践活动,筑牢学院发展的思想基础,反对“四风”,密切联系群众,为学院事业发展凝聚力量。       同时,大力发展学院文化软实力。一是注重思想文化建设,党政领导高度团结,增强了学院的凝聚力,全院上下团结一心谋发展;二是注重制度文化建设,坚持以制度激励和约束人与事;三是注重环境文化建设,增强了学院的亲和力,营造宽松、和谐的工作氛围;四是注重精神文化建设,学院教风好,学风正。五是注重网络宣传建设,坚持每月一期工作简报,新闻动态24小时报道,建立英文网站等工作。(文/宣传部、财税学院  编辑/孙爱霞)