龙南开展矿管干部联系矿山企业“双百活动”

为切实掌握矿山企业的迫切需求，全力破解矿政管理工作中的重点和难点问题，近日，龙南县矿管局按照要求，结合实际，精心部署，扎实有效地开展了“百名矿管干部联系服务百个矿山企业”活动。

此次活动根据前阶段教育实践活动中收集到的矿山企业反映强烈的有关政策宣传、技术指导、矛盾化解、技术创新、行政审批等方面的问题和建议，有针对性地选择10个各个矿种的矿山企业，作为双百活动的联系点，实行“一对一”的联系和帮扶，为每个联系服务对象做1-2件实事。

该局结合工作职能和人员特点，除领导干部外，还在开发、资源、环境等股室人员中选派5名工作作风踏实、技术业务强、熟悉矿山企业的矿管干部派驻到矿山企业结对帮扶，围绕政策法规、信息技术、调研课题、解难帮困“四进”矿山开展工作。

活动要求矿管干部必须保证每月进驻矿山企业不少于2天，做到与企业员工同吃同住，不得违反“八项规定”和增加企业负担的行为，同时做到“四不准”。局党组还以监察室为主组成督查组，不定时深入矿山企业，听取矿山企业的反馈意见，检查矿管干部联系服务矿山企业工作情况。