江西组织人事系统学习曾建先进事迹 坚持按政策原则纪律办事(图)

28.08.2014  16:02


江西省组织人事系统学习曾建同志先进事迹视频会议现场(记者陶望平 摄)

  江西网络广播电视台8月28日南昌讯(记者 陶望平)8月28日上午,江西省组织人事系统学习曾建同志先进事迹视频会议在南昌召开。江西省委常委、省委组织部部长赵爱明在会上指出,各级组织人事部门和广大组织人事干部要向曾建同志学习,坚持按政策办事,按原则办事,按纪律办事。

  会上,中央组织部办公厅副主任张明平宣读了《中共中央组织部关于追授曾建同志“全国优秀组织工作干部”称号的决定》。

  江西省委常委、省委组织部部长赵爱明在会上指出,要学习曾建同志信念坚定、对党忠诚的政治品质,做讲政治的组织人事干部;要学习曾建同志公道正派、严于律己的职业操守,做事公道的组织人事干部;要学习曾建同志奋发有为、务实进取的敬业精神,做业务精的组织人事干部;要学习曾建同志心系群众、为民尽责的公仆情怀,做作风好的组织人事干部。

  “十八大以来,中央、中组部先后出台了一系列从严管理干部的制度文件,这会让一些干部感到不理解、不习惯、不自在,在实际执行过程中会遇到不少抵触和阻力。”赵爱明要求,各级组织人事部门和广大组织人事干部要挺直腰杆、敢于担当,坚持按政策办事,按原则办事,按纪律办事。各级组织部部长要带头担责,对干部管理中的重大问题要直接研究,对重要信访举报要直接批阅,对需要做工作的干部要直接约谈,对不正之风要带头抵制。广大组织人事干部要尽职守责,敢于指出党员干部存在的问题,坚决抵制违反组织人事纪律的行为。

  曾建,1956年生于江西遂川,1976年加入中国共产党。参加工作40年,历经多个工作岗位,从事组织人事工作13年,分管组织工作5年。2012年2月23日,曾建因连续工作,积劳成疾,不幸病逝,年仅58岁。

  曾建安心本职,止于至善。曾建领题的党建研究课题论文,两度获中组部课题评比一等奖;探索的数字就业法开辟了就业新路径;推动建立的博士后工作站和技能大师工作室,填补了吉安市的空白。

  曾建公道正派,严于律己。曾建主管人社局工作,每年招考4000多人、评聘职称上万人次,没有一例违规违纪行为。曾建从不利用手中的权利,为亲友谋取私利,他的三个弟弟妹妹中,有两个下岗。

  会上,曾建同志先进事迹报告团的6位成员声情并茂的讲述了曾建的点点滴滴。接任吉安市委组织部副部长、市人社局局长的曹秋根与曾建相识30多年。曹秋根说,曾建在任组织部副部长兼人社局局长期间,开创了吉安市的多项“第一”。曾建还在全省率先开展中小学教师职称制度改革,解决了5000多名待聘教师的职称聘任问题。针对乡村教师不足的问题,曾建又积极争取到自主招考的特殊政策。“作为接任的人社局长,我知道,要争取到这些政策,取得这些成绩,有多么的不容易!需要付出怎样的努力,怎样的韧劲和魄力啊!”曹秋根说道。

  2000年10月至2006年6月,曾建担任吉安市峡江县委副书记期间,峡江县政府办公室主任陈志安一直在他身边工作。在陈志安看来,曾书记为当地的老百姓做了不少实事好事。有一年冬天,曾书记在基层走访调研,得知万宝水库渠道因常年没有清淤,堵塞严重,影响灌区4个乡镇3万多亩农田的灌溉。他立即找来沿线乡镇的领导和水利技术人员,从灌渠尾端沿渠而上,从早上7点半一直走到下午4点半,仔细察看渠道情况。在曾书记的推动下,水渠很快得到彻底清理,确保了灌区农田的丰收。