萍乡湘东区深入推进 “三大工程”

构建“1153网格化联系服务”机制，扎实推进“连心”工程

为进一步畅通服务群众的“最后一公里”，湘东区运用“党建+”理念，建立“1153网格化联系服务”机制，即建立一套区、乡、村三级干部联动服务工作机制；一个村（社区）党组织领导下的群众工作室；五支由村（社区）干部、党员、议事代表、妇女组长、“五老”人员组成的服务队伍，实行定点服务、代办服务、上门服务等3种服务,真正实现联系群众“零距离”、服务群众“零缺位”、民意诉求“零障碍”。一是建网格，真心倾听民声。整合党建、综治、民生等功能，在全区设一级网格11个，二级网格147个，三级网格905个，采取挂点、分片、包户的方式，组织开展“送政策、送法律、送服务，问政于民、问需于民、问计于民”为主要内容的“三送三问”干部大走访活动，实现“三级网格双向全覆盖”。二是组队伍，真正入户结亲。区直单位工作组组建了145个“连心”小分队到联系村（社区）开展工作，帮助所在村（社区）打好民生改善、发展壮大村级集体经济、基础设施工程“三个攻坚战”。在村（社区）三级网格中，建立村（社区）干部、党员、议事代表、妇女组长、“五老”人员组成的五支服务队伍，做到联系全覆盖。三是搭平台，真情服务群众。区级设立网格化联系服务工作领导小组；乡（镇、街）整合党建办、便民服务中心、和谐平安联创中心，组建一级网格综合服务管理中心；村（社区）建立群众工作室，将二、三级网格服务事项全部纳入工作室服务范畴。目前，全区共有3900多名党员干部共走访群众72496户，发放问卷表23830份，共收集各类意见建议2700余条，已办理2605条。

开展“服务型基层党组织建设提升年”活动，深入推进“强基”工程

一是建机制，狠抓基层党建责任落实。出台了《湘东区科级党委（党组）书记落实基层党建工作责任考核评估办法（试行）》、《湘东区科级党委（党组）书记抓基层党建“双向述职评议”实施办法》、《湘东区科级党委（党组）书记抓基层党建工作问责实施办法（试行）》等制度，初步形成了落实基层党建责任制制度体系，构建了一级抓一级、层层抓落实的党建工作格局。二是创特色，狠抓党建项目化建设。大力实施21个基层党建“书记创新项目”，明确由各基层单位党（工）委书记担任项目第一责任人，形成“一个项目、一名书记、一支队伍、一抓到底”的“四个一”的工作机制，集中打造和培育推广一批示范效应突出、群众广泛认同、地域特色鲜明的基层党建示范项目，全面提升全区基层党建工作科学化水平。三是重教育，狠抓带头人培养锻炼。切实加大教育培训力度，坚持每年对基层党组织书记组织集中培训。在继续选派年轻干部到非公企业担任第一书记的同时，今年共选派第一书记、“双助理”、名誉书记、发展顾问等人员共305人，帮助村（社区）开展工作，进一步加强了基层组织力量。

开展“学习焦裕禄、龚全珍，争做湘东发展标兵”活动，深入推进“模范”工程

一是学习模范，营造赶超氛围。组织广大党员干部开展“学习焦裕禄、龚全珍精神，践行‘三严三实’要求”的学习交流活动，以先进典型为镜，对照先进查找“四风”方面突出问题。二是对照模范，打造惠民平台。以“知党情、听民声、谋发展、促和谐”为主题，在全区范围内全面建立“龚全珍工作室”43个，将学习模范平台化、制度化，推动广大党员干部把学习先进、争做模范变成自觉行动。三是树立模范，传递向上能量。每年挖掘评选表彰一批“龚全珍式好党员、好干部”和“湘东好人”，在区电视台开设“龚全珍式好党员、好干部风采录”栏目，着力营造宣传模范的大氛围。今年以来，全区开展学习焦裕禄、龚全珍等典型的学习讨论40余场，组织观看影片150余次，累计参加学习人员30000余人次。宣传报道了全省“龚全珍式好干部”提名人选李官萍，中国好人、全国劳模熊启东等10余名基层先进典型。全区各基层党（工）委共表彰优秀共产党员、优秀党务工作者140余名,发挥了典型示范引领作用，激发了广大干群热爱湘东、建设湘东的热情。（中共湘东区委组织部 汤 赣 吴烟苗）