江西国资委主任陈德勤:国企改革要容忍失败和过错

05.08.2014  10:51

  人民网南昌8月4日电(秦海峰 周缘)8月4日,江西省国资委主任陈德勤在新闻发布会答记者问时表示,国企改革要容忍失败和过错。

  陈德勤表示,如何界定企业应该承担的风险和应该减轻的责任是推动改革非常关键的问题。在国资改革“意见”中,有一条专门提到建立免责机制,鼓励企业家去探索、鼓励改革,容忍失败和过错。“企业领导人员只要按照规范的决策程序做,没有私心,不谋私利,那么在决策过程中或者决策以后造成的失误甚至是失败,都应该免责。”陈德勤表示。

  陈德勤说,任何一项改革,任何一项企业经营重大决策在市场运行当中,会遇到种种风险,会遇到不可测的暗礁,所以在经营过程中,企业家要承担相应的风险。同时,我们应该规范,建立比较好的保护企业家的容错机制,允许失败。

  在回答记者关于市场化选聘国企高管水土不服的问题时,陈德勤表示,选聘这些职业经理要尽可能发挥他们的作用,给他们非常良好的干事业的环境和机制,企业也要探索。从另一方面讲,职业经理人到一个企业去也需要有适应这个企业机制的能力。这是个相互适应的过程,对国有企业下一步怎样推进市场化,怎样推进职业经理人的制度是一个非常好的探索。

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