市政公用集团开展巡察约谈助力问题整改

　　为确保企业内部廉政巡察反馈问题整改到位，近日，南昌市政公用集团党委集中约谈被巡察下属企业主要负责人，对巡察发现内部管理不规范、倾向性问题突出的部分企业主要负责人进行诫勉谈话。集团党委书记、董事长邓建新、纪委书记及分管领导出席会议。

　　“制度建设粗放、财务管理不够精细、廉政风险岗位管控不够严格、党员领导人员纪律和规矩意识有差距……。”该集团纪委书记一针见血地指出约谈企业在经营决策、内部管理、作风建设等方面存在的突出问题，严肃指出各单位党组织在落实“两个责任”方面的共性及个性问题，要求被巡察企业切实整改到位。

　　邓建新就做好巡察反馈问题整改工作要求：认识上再深一层，各级党组织主要负责人自觉担负起第一责任人责任，增强工作的主动性；行动上再快一招，出招快、实、狠、严，治理顽疾，严肃追责；管理上再进一步，进一步加强风险廉能管理，以加强制度建设为重点，以精细化管理为方法，构建责权明晰、流程规范、防控有效的管理工作机制，不断提高党风廉政建设的制度化、规范化水平。

　　被约谈及诫勉谈话企业领导人员纷纷表态，约谈如当头棒喝，问题找得准、点得透、整改要求严，完全接受整改意见和建议，将认真研究整改方案，层层传导压力，上下联动推动巡察反馈问题整改到位。